
EB-1 A Extranjero de Capacidad Extraordinaria
Cual es Definición de Extranjero con Capacidad de
extraordinaria?
El extranjero con capacidad
extraordinaria en la ciencia, las artes, la educación, el negocio o el
atletismo que ha sido demostrado por la nación sostenida o aclamación
internacional y por cuyos logros han sido reconocidos en el campo por
documentación extensa.
Los Requisitos de un Extranjero de Capacidad
Extraordinaria
A menos que usted haya ganado
un Premio Nobel, un Oscar, o un premio internacionalmente reconocido, usted
debe calificar en por lo menos 3 de 10 criterios alternativos:
1. La evidencia de recibo de premios o premios menores nacionalmente o internacionalmente reconocidos de excelencia;
2. La evidencia de su membrecía en asociaciones en el campo que demanda logros sobresalientes de sus miembros;
3. La evidencia de material publicado acerca de usted profesionalmente o publicaciones mayores de comercio o en otros medios mayores;
4. Evidencia que usted ha sido pedido para juzgar el trabajo de otros, o individualmente o en un panel;
5. Evidencia de su original científica, erudita, artística, atlética, o de contribuciones relacionados con negocios del significado mayor al campo;
6. Evidencia de su autoría de artículos eruditos en lo profesional o publicaciones mayores de comercio o en otros medios mayores;
7. Evidencia que su trabajo ha sido demostrado en exposiciones o vitrinas artísticas;
8. Evidencia de su desempeño al dirigir un papel crítico en prestigiosas organizaciones;
9. Evidencie que usted está a cargo de un salario alto u otra remuneración apreciablemente alta en relación con otros en el campo; y
10. La evidencia de sus éxitos comerciales en las artes interpretativas;
What We Can Do For You?
1. Evaluar sus
requisitos para la aplicación EB-1 A;
2. Averiguar los puntos favorables de su caso e instruirle para reunir
documentos relacionados;
3. Asistirle a decidir sobre la mejor lista de recommenders;
4 Asistirle para preparar la carta de recomendación;
5.Medir el valor de todos documentos que usted reunió;
6. Prepar la carta de petición y los paquetes para archivar con USCIS, y
7. Informarle sobre la correspondencia de USCIS
EB- 1B Profesores y Investigadores Sobresalientes
¿Cuál es la Definición de Profesores e Investigadores
Sobresalientes?
Los profesores y los
investigadores son reconocidos internacionalmente como sobresalientes en su
campo académico.
Requisitos para la Petición Sobresaliente de Profesor o
Investigador
Para calificar como un profesor
o investigador sobresalientes, usted debe encontrar los siguientes requisitos
básicos:
1. Tenga una posición de facultad de ocupación-vestigio o tenga una permanente oferta de empleo; y,
2. Tenga por lo menos 3 años de antes de experiencia de enseñanza o investigación (puede incluir Ph.D. o investigación de posgrado si esa investigación ha sido reconocida como "sobresaliente")
Además, usted también debe encontrar por lo menos 2 del siguiente 6 criterios alternativos:
1. La evidencia de recibo de premios mayores o concede para logros sobresalientes;
2. La evidencia de la membrecía en las asociaciones que requieren a sus miembros para demostrar logros sobresalientes.
3. Evidencia de material publicado en publicaciones profesionales escritas por otros acerca del trabajo del extranjero en el campo académico;
4. La evidencia de participación, o en un panel o individualmente, como un juez del trabajo de otros en el campo mismo o aliado académico;
5. La evidencia de contribuciones originales, científicas o eruditas de investigación en el campo; y,
6. Evidencia de autoría de libros o artículos eruditos (en diarios eruditos con circulación internacional) en el campo.
EB-1C Ejecutivos y Directores Multinacionales
Las compañías multinacionales que realizan el negocio en EEUU y pueden en el extranjero patrocinan ciertos empleados para Permanente estatus Residente como directores o ejecutivos multinacionales. El Empleador debe demostrar que el extranjero fue empleado por la compañía (o su filial, el padre o el filial) en una capacidad directiva o ejecutiva EEUU exterior para por lo menos un año fuera de los tres años precediendo inmediatamente la transferencia. Para esos casos de donde el extranjero está ya en EEUU, el Empleador debe demostrar que el extranjero fue empleado por la compañía (o su filial, el padre o el filial) EEUU exterior en una capacidad directiva o ejecutiva para por lo menos un año fuera de los tres años precediendo inmediatamente la entrada del no inmigrante en EEUU Las definiciones de "director" y "ejecutivo" para el EB-1 espejo de categoría C ésos L-1 categoría de no inmigrante. Por favor note que "Especializó el Conocimiento" transferencias no son incluidas para permanente transferencia en esta categoría.
¿Cuál es la Definición de Ejecutivos y Directores Multinacionales?
Los medios "directivos de la capacidad" que el individuo:
1. Maneja una organización, el departamento, la subdivisión, la función o el componente de la organización;
2. Supervisa y controla el trabajo de otros empleados de supervisión, profesionales o directivos, o maneja una función esencial;
3. Si él/ella supervisa directamente a otros empleados, el director multinacional tiene la autoridad para emplear y despedir o recomendar que tal él/ella de acciones. Si no supervise otros, las funciones Multinacionales de director en un nivel mayor dentro de la jerarquía organizativa o con respecto a la función manejada; y
4. Ejercita dirección sobre las operaciones diarias de la actividad o la función.
A determinar las capacidades directivas o ejecutivas, por favor nota que supervisores de primer-línea no son consideradas para estar actuando en una capacidad directiva solamente en virtud de sus deberes de supervisión. Dónde proveyendo niveles son utilizados en determinar si la posición es directiva o ejecutiva, las necesidades razonables de la organización, el componente o la función a la luz del propósito y la etapa generales del desarrollo de la compañía serán consideradas. Un individuo no es considerado para estar actuando como un director o el ejecutivo solamente por el número de empleados que él/ella supervisa, directamente o indirectamente.
Los requisitos de Ejecutivos de Multinacional y Directores (EB-1C)
1. Director o Ejecutivo multinacionales deben mostrar que él o ella fueron empleados por una compañía afiliada con su empleador actual de EEUU como un director o EEUU exterior ejecutivo para por lo menos un año fuera de los tres años antes que usted transfiera a Estados Unidos.
2. Este proceso requiere al individuo a tener una permanente oferta de empleo de la compañía de EEUU para trabajar en un ejecutivo o posición directiva.
La Renuncia nacional del Interés (NIW)
La segunda preferencia de empleo-basó aplica a esos extranjeros que poseen grados avanzados en campos de profesional o que ha sido capacidad de excepción en las artes, en el negocio, o en ciencias. Uno del requisito si admitiendo que el extranjero estaría en el interés nacional..
Los factores siguientes deben ser considerados al evaluar una petición para una renuncia nacional de interés:
1. Si el extranjero busca empleo en un área de mérito intrínseco substancial;
2. Si el beneficio propuesto será nacional en el alcance;
3. Si el beneficio derivó de la participación del extranjero particular en el campo "nacional de interés" de tentativa pesa más que "considerablemente" el interés nacional "inherente" a proteger EEUU trabajadores por el proceso de certificación de trabajo.
¿Cuales factores son considerados para determinar si admitiendo que un extranjero estaría en los intereses de Estados Unidos?
1. mejorando la economía de EEUU;
2. Mejorar los sueldos y condiciones de trabajo para trabajadores de EEUU;
3. Mejorando la educación y los programas para niños de EEUU y trabajadores no calificados;
4. Mejorando asistencia médica;
5. Proporcionando más vivienda razonable;
6. El ambiente de EEUU que mejora y hace el uso más productivo de recursos naturales; y
7. Petición interesada de agencia de gobierno.
Los extranjeros que tienen éxito a obtener una renuncia nacional de interés tienden a presentar casos que establecen ellos tienen tener alguna clase de experiencia extraordinaria, de la habilidad, o del conocimiento que los pone aparte de sus iguales.
EB-5 Visado de Inversionista
El quinto empleo se basó categoría de preferencia de visado, creado por Congreso en 1990, está disponible a inmigrantes que procurando entrar Estados Unidos invertir en una nueva empresa comercial que beneficiará la economía de EEUU y creará por lo menos 10 puestos de trabajo a tiempo completo. Hay dos maneras de invertir que usted puede utilizar dentro de la EB-5 categoría y ellos son: creando una nueva empresa comercial o invirtiendo en un negocio molestado.
Nueva Empresa de Negocios
Para calificarle debe:
1. Invierta o esté en el proceso de invertir por lo menos $1,000,000. Si su inversión está en un área dirigida designada de empleo (discutió aún más abajo) entonces el requisito mínimo de inversión es $500.000.
2. Beneficie la economía de EEUU proporcionando los bienes o los servicios a mercados de EEUU.
3. Cree empleo de jornada completa para por lo menos 10 trabajadores de EEUU. Esto incluye a ciudadanos de EEUU, poseedores Verdes de Tarjeta (permanentes residentes lícitos) y otros individuos autorizaron lícitamente trabajar en EEUU (sin embargo no le incluye (el inmigrante), ni su esposo, los hijos ni las hijas)
4. Participa en la gestión diaria del nuevo negocio ni directamente lo maneja por formular la política del negocio – por ejemplo como un miembro corporativo de oficial ni tabla.
El Área dirigida del Empleo es definida por ley como "un área rural o un área que ha experimentado el paro alto de por lo menos 150 por ciento de la media nacional.”
Negocio Con Problemas
Para calificar debe:
1. Invierta en un negocio que ha existido para por lo menos dos años.
2. Invierta en un negocio que ha contraído una pérdida neta, basado en generalmente aceptado dando cuenta principios, para el periodo de 12 a 24 meses antes que usted archivara la Forma I-526 Petición de Inmigrante por un Empresario Extranjero.
3. La pérdida para del periodo de 12 a 24 meses deben ser por lo menos iguales al 20 por ciento del patrimonio neto del negocio antes de la pérdida.
4. Mantener el número de trabajos en no menos que el nivel de pre-inversión por un período de por lo menos dos años.
5. Participe en la gestión diaria del negocio con problemas o directamente manéjelo por formular la política del negocio. Por ejemplo como un oficial corporativo o embarca a miembro.
6. Los mismos requisitos de la inversión de la nueva inversión comercial de la empresa aplican a una inversión ($1,000,000 molestada o $500.000 en un área dirigida de empleo).
Programa Piloto Central Regional.
El EB-5 inversionista de inmigración programa verde de tarjeta es una opción ideal de obtener permanente internado en Estados Unidos de América para inversionistas extranjeros que invierten $500.000 en uno de muchos centros regionales aprobados en muchos estados de EEUU. El EB-5 visado parece proporcionar uno de los senderos más flexibles a una tarjeta verde basada en la inversión de EEUU. El EB-5 visado no requiere al solicitante a manejar los asuntos diarios de un negocio.
Para calificar debe:
1. Invertir por lo menos $1,000,000 o $500,000 en un centro regional se afiliaron nueva empresa comercial o un negocio molestado situados dentro del área del USCIS designaron el Centro Regional. Los Centros regionales son definidos y son discutidos más abajo.
2. Cree por lo menos 10 nuevos puestos de trabajo a tiempo completo cualquier directamente por la inversión de capital.
El Procesamiento de los Procedimientos
1. Archive forma yo-526 Petición para el Empresario Extranjero. Esta petición requiere USCIS a certificar al solicitante y la inversión como elegible para EB-5 estatus de visado.
2. 2. sobre la aprobación de la petición EB-5 (A) si usted es en EEUU usted puede solicitar ajuste de estatus a permanente residencia enviando forma yo-485 y documentación secundaria al procesamiento regional apropiado central. (B) Si usted está en el extranjero aguarda notificación de la embajada de EEUU en su patria de un ajuste de entrevista. El de visado de estatus incluye talones para el fondo criminal y enfermedades contagiosas.
3. Sobre aprobación usted recibe una forma hasta el asunto de su dos año tarjeta, así como documentos verde condicional requieren para la entrada en el EEUU. Si usted le está en el extranjero debe entrar EEUU dentro de seis meses de aprobación de Embajada de su residencia condicional.
4. Durante los finales 90 días del dos año tarjeta verde condicional que usted debe archivar para la eliminación de condiciones que utiliza forma 1-829. Este procedimiento permite que USCIS verifique que usted ha mantenido que su inversión aprobada llena y el número necesario de trabajos han sido creados en su programa central regional.
PERMANENTE: Certificación de Trabajo
La PERMANENTE es el proceso para obtener certificación de trabajo; el primer paso del proceso verde de tarjeta para buscar de ciudadanos extranjeros que permanente residencia por su empleo para todo el empleo se basó permanentes categorías de internado menos EB-1 y NIW. Para obtener una Certificación aprobada de Trabajo de PERMANENTE, el empleador debe demostrar (por anuncios en periódicos y otros métodos que alistan) que ellos fueron fracasados en alistar a un trabajador calificado de EEUU para una cierta posición.
Proceso de Aplicación para Permanente
1. El Sueldo predominante ser determinado por Agencias de Plantilla de Estado antes de expediente de aplicación;
2. La contratación de la pre-aplicación será requerida para todas aplicaciones durante el período 30 días a 180 días antes de expediente;
3. Las Aplicaciones de PERMANENTE son de ser archivadas directamente con DOL;
4. Las aplicaciones pueden ser archivadas o electrónicamente o por correo que utiliza Forma ETA-9089- Empleadores deben atestiguar a habiendo encontrado todos requisitos de PERMANENTE para la oportunidad de trabajo propuesto;
5. El sitio web de DOL para completar y someter el formulario de solicitud de PERMANENTE;
6. Empleadores no se someten apoyando documentación con la aplicación de PERMANENTE pero deben retener apoyando documentación durante 5 años para propósitos de auditoría.
Aunque el empleador no se someta apoyando documentación con la aplicación de PERMANENTE, el empleador debe asegurar que documentación que confirme los esfuerzos de contratación y advierta anunciar es retenido. El empleador también debe asegurar que todos resúmenes recibidos serán revisados inmediatamente, y la propia acción será tomada dentro de una cantidad razonable de tiempo. El empleador debe documentar las razones legítimas del negocio que explican por qué cada solicitante fue rechazado.
O-1 Visado: Los individuos con Capacidad o Logro Extraordinarios
Si usted posee capacidad extraordinaria en la ciencia, el negocio, la educación o el atletismo y ha sido reconocido nacionalmente o internacionalmente para esos logros. Usted también puede tener derecho a si usted posee capacidad extraordinaria en las artes o ha alcanzado logro extraordinario en la industria de película o televisión.
Los requisitos de O-1 A Visado:
1. Una opinión consultor escrito de un grupo paritario (inclusive organizaciones de trabajo) o una persona designada por el grupo con pericia en su área de capacidad.
2. Una copia de algún contrato escrito entre usted y el peticionario o un resumen de los términos del acuerdo oral bajo que usted será empleado;
3. Una explicación de la naturaleza de acontecimientos o actividades, el principio y terminar fechas para los acontecimientos o actividades, y para una copia de cualquier itinerario para los acontecimientos o actividades;
4. Evidencie que usted ha recibido a un mayor, premio internacionalmente-reconocido, como un Premio Nobel, o la evidencia de por lo menos tres de lo Siguiente:
· El recibo de premios nacionalmente o internacionalmente reconocidos o concede para la excelencia en el campo de tentativa
· Membrecía en asociaciones en el campo para que clasificación es buscada que requiere logros sobresalientes, como juzgado por expertos internacionales reconocidos
· La materia publicada en lo profesional o publicaciones mayores de comercio, los periódicos u otros medios mayores acerca de usted y acerca de su trabajo en el campo para que clasificación es buscada
· Original científico, erudito, o contribuciones relacionado con negocios de significado mayor en el campo
· La autoría de artículos eruditos en diarios profesionales u otros medios mayores en el campo para que clasificación es buscada
· Un salario alto u otra remuneración para servicios como evidenciado por contratos u otra evidencia segura
· La participación en un panel, o individualmente, como un juez del trabajo de otros en el mismo o en un campo de especialización aliada a ese campo para que clasificación es buscada
· El empleo es una capacidad crítica o esencial para organizaciones y establecimientos que tienen una prestigiosa reputación
El Visado H-1B: Ocupaciones de Especialidad
Los Requisitos básicos: El bachelor’s o el grado más alto o su equivalente (grado extranjero) es normalmente el requisito mínimo de entrada para la posición.
Evidencia Requerida:
1. Una copia de su bachillerato de EEUU o grado más alto;
2. Una copia de su grado extranjero que ha sido determinado al equivalente al grado de EEUU;
3. Las copias de evidencia de la educación y la experiencia que podrían ser consideradas el equivalente al grado necesario de EEUU;
4. Una copia de alguna licencia necesaria u otro permiso oficial que usted deberá practicar la ocupación en el estado de su empleo destinado;
5. Una copia de algún contrato escrito entre usted y su empleador o un resumen de los términos de algún acuerdo oral bajo que usted será empleado.
El período de Estancia: Como un H-1B extranjero, usted puede ser admitido por un período de hasta tres años. Su período de tiempo puede ser extendido, pero generalmente no puede ir más allá de una suma de seis años, aunque algunas excepciones aplican.
La familia de Poseedores de Visado H-1B
El esposo o esposa y los niños
solteros menores de 21 años tienen derecho a la clasificación H-4. Los
dependientes no pueden ser empleados bajo la clasificación H-4.
L-1 Visa: La Visa de la Transferencia de la intra-compañía para EEUU
L-1 visa es una visa de no-inmigrante que permite las compañías que opera en EEUU y para transferir en el extranjero ciertas clases de empleado de sus operaciones extranjeras a operaciones de EEUU hasta siete años. El empleado debe haber trabajado para un filial, el padre, la filial o la sucursal de su compañía de EEUU fuera de EEUU para por lo menos un año y de los últimos tres años.
Los requisitos de L-1 UNA Visa:
1. Usted califica para una L-1 visa si usted ha sido empleado fuera de EEUU como un director, el ejecutivo o la persona con el conocimiento especializado para por lo menos uno del por delante de tres años, y usted es transferido a EEUU para ser empleado en una posición semejante. Usted debe haber trabajado en esa posición un suma de por lo menos un año fuera del por delante de tres años;
2. La compañía de EEUU a que usted transfiere debe ser una rama, el filial, socio de filial o empresa conjunta de su empleador no de EEUU;
3. La compañía no de EEUU debe quedarse en la operación mientras usted tiene la L-1 visa.
La categoría de L-1
1. L-1 A Director/Ejecutivo
2. L-1 B Especializó el Personal del Conocimiento
La duración de Visa
Para un negocio que acaba de empezar, una L-1 Visa es válida para un año. Para los negocios que ya han estado haciendo el negocio en Estados Unidos para un año o más largo, la visa es válidas hasta tres años con extensiones de dos-año disponibles para un suma de hasta cinco años para un empleado con el conocimiento especializado, y hasta siete años para un ejecutivo o el director. L-1 extensiones tienen que ser archivadas en EEUU en el EN Centro de reparaciones Regional donde el negocio es situado.
L-1 Visa B: La Petición inicial será aprobada durante 3 años, y puede ser renovada una vez durante 2 años para el suma de 5 años.
L-2 Visa para Dependientes
El esposo del empleado y el niño soltero, secundario y dependiente bajo la edad de 21 recibirán y L-2 Visa. El esposo de L-1 poseedor de Visa (niños no dependientes) puede conseguir autorización de empleo que permite ellos trabajar libremente.
E-1 Visa: Los Comerciantes del tratado para Comerciantes & E-2 Visa: Los Inversionistas del tratado para Inversionistas
La categoría de la visa E fue diseñada para dar efecto a comerciar y tratados de inversión entre EEUU y las naciones extranjeras que proporcionan cantidad recíproca beneficios al nacional y las naciones que firman los tratados; de esta manera, facilitando interacción comercial entre EEUU y países de tratado. Permite a inversionistas que hacen una inversión substancial en EEUU; o propietarios de negocio, los directores, y los empleados de una empresa que realiza el comercio entre EEUU y una nación de tratado, que debe quedarse en EEUU por espacios de tiempo prolongados supervisar el trabajo realizado en EEUU, para poder vivir y trabajar lícitamente.
Los requisitos de E-1 Visa de Comerciante de Tratado
Los extranjeros que son ciudadanos de una nación han firmado un tratado del comercio y la inversión con EEUU, que viene a Estados Unidos
1. Continuar únicamente o entrar en el comercio substancial entre su condado y EEUU, inclusive el comercio en servicios o comercio en la tecnología.
2. Principalmente entre Estados Unidos y el estado extranjero de que el extranjero es un nacional.
Los requisitos de E-2 Visa de Inversionista de Tratado
Los extranjeros que son ciudadanos de una nación que ha firmado un comercio y la inversión con los EEUU, que viene a Estados Unidos.
1. Desarrollar únicamente y para dirigir las operaciones de una empresa en la que él/ella ha invertido; o
2. Desarrollar Únicamente y para dirigir las operaciones de una empresa en la que él/ella es activamente en el proceso de invertir una cantidad substancial de capital; o
3. Como un empleado que realizará servicios que requiere requisitos especiales esenciales a las operaciones de la empresa del inversionista de tratado, que tiene la misma nacionalidad como el empleador de inversionistas de tratado o el poseer nacional por lo menos 50% de la empresa, que debe estar bajo estatus de inversionistas de tratado si residiendo en EEUU; y
4. 4. La actuación que una intención para partir de Estados Unidos sobre la terminación de su estatus.
J-1 Visa: Cambie Visa de Visitante
El gobierno de Estados Unidos publica J-1 Visas a individuos que toman la parte en una gran variedad de programas de visitantes de cambio patrocinados por escuelas, por los negocios, y por una variedad de organizaciones e instituciones. Estos programas son imaginados para el negocio y aprendices industriales, los eruditos, los estudiantes, visitantes internacionales, los maestros, investigan a ayudantes, y ésos en misiones culturales. Además, hay varios programas de visitante de cambio para jóvenes, inclusive programas de empleo de verano, programas de puestos de interno para estudiantes de universidad y programas de au pair.
Las actividades Cubiertas por la J-1 Cambio Visitos Visa Programas Incluyen:
· Au pair y niñera
· Los consejeros del campamento del verano y provee
· Anuncia-estudiantes de posgrado
· Visitantes de gobierno
· Los estudiantes de la medicina que vienen a Estados Unidos como residentes o internos
· Los eruditos extranjeros patrocinados por universidades como facultad temporaria
· Negocio y aprendices Industriales
· Las actividades que forman parte de un programa de cambio aprobado por el Departamento de EEUU del Estado
Dos Patria de Años Requisito Físico de Presencia
La patria de 2 años requisito que físico de presencia es uno de las características más importantes especiales de J-1 estatus y debe ser comprendido completamente por el visitante de cambio. La determinación en cuanto a si un visitante de cambio es susceptible a la patria de 2 años requisito físico de presencia en virtud de la necesidad para su conocimiento o habilidades especializados en la patria es hecho por referencia al Cambio Visitante Habilidades Lista, una lista oficial de campos del conocimiento y habilidades especializados necesitó en cada país, como determinó el gobierno de esos países.
El visitante del cambio es susceptible a la patria de 2 años requisito físico de presencia sólo si participación en un programa de cambio empezó después de que su campo de estudio parecido en las habilidades liste. La patria de 2 años requisito que físico de presencia puede ser renunciada. La Oficina de Programas Internacionales tiene distribuciones en procedimientos para la aplicación de renuncia.
El cambio de Estatus y Renuncias de Requisito
Tales renuncias pueden ser solicitadas y si aprobado, obtenido bajo estas cinco bases separadas:
1. Ninguna declaración de la objeción;
2. Dificultad excepcional; 3.
3. Persecución;
4. El Programa de Conrad, o
5. La Agencia interesada del Gobierno
J-1 Limitación de Estancia y Período de gracia
El plazo de tiempo que un visitante de cambio puede quedarse en Estados Unidos en J-1 estatus es determinado por las limitaciones generales para la categoría que un el plazo de tiempo necesitó para completar los objetivos de cambio (ve categoría descompostura abajo). Después de que la J-1 programa sea completado, el USCIS permite a visitantes de cambio que un período de gracia adicional de 30 días para preparar para la salida de Estados Unidos. Es importante para el visitante de cambio esté enterado que la actividad de cambio y empleo relacionado son permitidos sólo hasta la fecha de conclusión en la Forma D-2019. Los adicionales 30 días son un estatus tanto similar que de un turista en ése puede quedarse viajar en Estados Unidos, pero no puede emprender actividades generalmente impermisible a un turista.
Familia Basada en la residencia
Un extranjero puede conseguir una residencia basada en familia por patrocinio de un pariente cercano que permanece en EEUU si tal pariente es un permanente residente (es decir si tiene su residencia) o un ciudadano de EEUU (USC).
Un USC puede patrocinar a los parientes siguientes como la relación pueda ser establecida:
1. El esposo o esposa;
2. El hijo o la hija casados o solteros;
3. El padre o el hermano, si el patrocinador es 21 años o mayor.
Un poseedor de la residencia puede patrocinar a los parientes siguientes como la relación pueda ser establecida:
1. El Esposo o esposa
2. El hijo o la hija solo si son solteros
Las obligaciones de la residencia
Los residentes también son requeridos a encontrar ciertas obligaciones, como:
1. Los residentes deben residir en EEUU para por lo menos 182 días por año.
2. Ellos no deben votar.
3. Un residente que es un macho más de 17 años pero bajo 26 años debe registrar con el Servicio Selectivo. El fracaso para hacer puede llevar así, a prosecución y deportación criminales sobre la convicción.
4. Los residentes deben pagar sus impuestos y reportear cualquier cambio de domicilio al USCIS dentro de 10 días.
5. Los residentes deben tener a sus permanentes niños residentes registran con el USCIS dentro de 10 días de la curva 14.
6. Los residentes pueden ser revocados para varias razones inclusive pero no limitados a actos ilegales, el abandono de permanente dirección, endroga etc. de uso.
Naturalización
La naturalización es el proceso porque ciudadanía de EEUU es otorgada a un ciudadano extranjero o nacional después de que él o ella cumplan los requisitos.
El Requisito para la Naturalización
1. Usted ha sido permanente residente para por lo menos 5 años y encuentra todos los otros requisitos de elegibilidad.
2. Usted ha sido un permanente residente durante 3 años o menos y encuentra todos requisitos de elegibilidad para archivar como un esposo de un ciudadano de EEUU.
3. Usted tiene calificando servicio en fuerzas armadas de EEUU y encuentra todos los otros requisitos de elegibilidad.
4. Su niño puede calificar para la naturalización si usted es un ciudadano de EEUU, el niño fue llevado fuera de EEUU, el niño reside actualmente fuera de EEUU, y todos los otros requisitos de elegibilidad son encontrados.
La Prueba de la Naturalización: Inglés & Cívico
Durante su entrevista, un oficial de USCIS probará su capacidad de leer, escribir, y para hablar inglés y su conocimiento de cívico. Usted debe leer una oración de tres oraciones correctamente en inglés, y usted debe escribir una oración de las tres oraciones correctamente en inglés. Su capacidad de hablar inglés es determinado durante su entrevista en su aplicación de naturalización. Por último, usted debe contestar 6 fuera de 10 preguntas cívicas lograr correctamente una cuenta pasajera.
Usted será dado dos oportunidades de tomar el inglés y prueba cívico y para contestar todas preguntas que relacionan a su aplicación de la naturalización en inglés. Si usted falla cualquiera de las pruebas en su entrevista inicial, usted será reexaminado en la porción de la prueba que usted falló (inglés o cívico) entre 60 y 90 días de la fecha de su entrevista inicial.
Exenciones inglesas de Idioma
Usted es excusado del Requisito inglés del Idioma, pero todavía es requerido a tomar la prueba cívica si usted es:
1. Si tiene 50 años o más en aquel momento de expediente para la naturalización y haya vivido como un permanente residente (tiene tarjeta de residencia) en Estados Unidos durante 20 años (se refirió comúnmente a como la "50/20" excepción). o
2. Si tiene 55 años o más en aquel momento de expediente para el naturalización y haya vivido como un permanente residente en Estados Unidos durante 15 años (se refirió comúnmente a como la "55/15" excepción).
Incluso si usted califique para el "50/20" o" 55/15" excepciones inglesas del idioma listaron arriba, todavía deben tomar la prueba cívico. Usted puede ser permitido tomar la prueba cívico en su lengua materna, pero sólo si su orden de habló inglés es insuficiente realizar un examen válido en inglés. Si usted es la edad 65 o más viejo y ha sido un permanente residente para por lo menos 20 años en aquel momento de expediente para la naturalización, usted será dado consideración especial con respecto al requisito cívico.
Las Excepciones médicas de la Incapacidad a inglés y Cívico
Usted puede tener derecho a para una excepción al inglés y requisitos cívico de naturalización si usted puede non conformarse con estos requisitos a causa de una incapacidad física o de desarrollo o un deterioro mental.
Consultores Chinos de Ley
Las transacciones chinas del negocio no sólo son gobernadas por estatutos chinos, pero también por las regulaciones publicadas por el ministerio nacional (como el Ministerio de Comercio) y por el gobierno provincial. Todos los años, los ministerios nacionales y los gobiernos provinciales decretan cientos de nuevas regulaciones. Por lo tanto, está consciente de y nuevas tantas regulaciones comprensivas son tan importantes como estatutos chinos comprensivos. La creación de nuevas tantas regulaciones es también un carga muy pesado en el extranjero que realiza, o aspira a realizar, el negocio en China.
Entrada de Mercado de China y Aconsejar Regulativo
Ayudamos las compañías con
inversiones en China revisando, desarrollar, y los ayudando con la implementación
de programas de moralidad y conformidad en la conformidad con leyes chinas, las
regulaciones, las reglas y las políticas, para prevenir y discernir
infracciones de la ley.
La Inversión directa extranjera (FDI)
Ayudamos a clientes en
establecer y expandir sus compañías o las ramas en China por establecer las
empresas invertidas extranjeras.
Inversión de bienes raíces
Ayudamos a clientes con
inversiones de bienes raíces en China. Nosotros también proporcionamos
asesoramiento jurídico con respecto a regulaciones publicadas por la
administración municipal con respecto a inversión extranjera de bienes raíces.
Formación de compañía
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formación de la compañía en ubicaciones diferentes en China.
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bufetes de abogados chinos para manejar pleitos en China.
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